Четверть штата работников Брянского машиностроительного завода составляют молодые люди в возрасте до 30 лет. Парни и девушки с интересом погружаются в производство, осваивают новые тенденции, принимают активное участие в совершенствовании техпроцессов. Ведь масштабные задачи, стоящие перед заводом, требуют новых подходов. «Ставка на молодых, талантливых и перспективных ребят является одной из приоритетных задач молодежной политики завода, для которого в будущем они станут опорой», — говорит генеральный директор Александр Василенко. Увлеченность работой молодых специалистов проявляется во всем. Молодые люди, способные двигать вперед производство и заряжать энергией опытных коллег, управляют «умными» станками, берут призы в спортивных мероприятиях, достигают успехов в проектной деятельности, организуют работу цехов, отделов. Не перешагнул 30-летия победитель профессионального конкурса Трансмашхолдинга фрезеровщик Кирилл Красноперов. В числе заводчан, получивших звание «Инженер года Брянской области — 2013», был и начальник бюро новых проектов локомотивных тележек Роман Гапчин. Несколько лет назад защитил кандидатскую диссертацию специалист по проектированию субсистем Дмитрий Петраков, в ближайшее время собираются получить степень кандидата технических наук инженеры-конструкторы Кирилл Герасимов и Татьяна Матянко, инженер-механик бюро перспективного развития Игорь Цепляев. Григорий Сиваков, начальник участка лазерной резки и гибки ХПЦ, пока не получил никаких наград, но это не мешает ему продвигать внедрение бережливого производства на своем участке, который с самого момента образования стал пилотным. С появлением каждого нового станка Григорий с коллективом старались выстраивать все так, чтобы было и себе удобно, и производству полезно. Молодые люди быстро приспособились ко всему новому. Теперь, спустя время, они уже и сами подают предложения по улучшению своих же условий труда. И сегодня это большая, инициативная, работоспособная команда! «Мои ближайшие перспективы в плане работы связаны только с Брянским машиностроительным заводом — говорит Григорий Сиваков. — У нашего предприятия хорошие перспективы! Да и молодежь сюда тянется. Это радует».